- Administrar todos los subsistemas en materia de Recursos Humanos.
- Establecer lineamientos estratégicos a los fines de la formulación y ejecución de gastos de personal, alineados con los criterios técnicos establecidos por los entes Rectores.
- Administrar los recursos presupuestarios y financieros que le sean asignados por la distribución del presupuesto de gastos de la Universidad de Carabobo.
- Velar por el cumplimiento de las normativas en materia de administración financiera en el sector, establecidas por los entes Rectores.
- Verificar la exactitud y sinceridad de los pagos de las remuneraciones, pensiones, jubilaciones y demás asignaciones del personal de la Institución.
- Establecer el Plan Operativo Anual (POA) de la Dirección Central y sus unidades organizacionales.
- Participar en la elaboración del Plan Estratégico de la Institución.
- Participar en talleres formativos, reuniones de trabajo, asesorías, preparados por Organismos Rectores.
- Asistir al Consejo de Administración del Vicerrectorado Administrativo.
- Autorizar los procedimientos disciplinarios a los funcionarios y funcionarias que hayan incurrido en faltas que dieran lugar a la aplicación de las sanciones previstas en las leyes vigentes en la materia.
- Autorizar el plan de capacitación y formación de la Institución.
- Autorizar los informes técnicos, administrativos y legales en materia de Recursos Humanos.
- Autorizar el contenido de la elaboración y/o actualización de los manuales de organización, normas y procedimientos conjuntamente con los responsables de los proyectos/programas estimados por la Dirección.
- Autorizar la implementación de Sistemas de Información basados en los principios de control interno, a través de: oficio, minutas, correo electrónico, u otro medio disponible que facilite el aseguramiento del logro de los objetivos y metas establecidas.
- Despachar a los organismos competentes, documentación concerniente a las prestaciones laborales, información presupuestaria y de gestión de recursos humanos, establecida en las leyes y reglamentos que regulan la materia.
- Proponer la estructura organizacional en función del logro de objetivos de forma eficaz, siguiendo los lineamientos metodológicos establecidos por la Dirección General de Organización Institucional (DIGOI).
- Evaluar resultados de acuerdo a los estándares y objetivos previstos en planes y proyectos conforme a lo establecido por los órganos Rectores de la Administración Pública.
- Diseñar estrategias e indicadores de gestión en materia de recursos humanos, definiendo el modo de lograr los objetivos, enmarcado en los proyectos y acciones centralizadas.
- Presentar informes técnicos en materia de gestión de recursos humanos y respuestas oficiales.
- Presentar el Proyecto de Presupuesto Anual para el cumplimiento de los planes y programas en materia de mantenimiento y servicio.
- Presentar la Memoria y Cuenta ante la DIGOI y demás autoridades competentes de la Institución.
- Asegurar el cumplimiento de lo dispuesto en las normativas en materia de recursos humanos.
- Mantener la comunicación basada en acciones directas y decisivas: manejo de conflictos, distribución de recursos (financieros, humanos, materiales y otros) y negociaciones de los recursos organizacionales del personal técnico de recursos humanos, directiva sindical, personal jubilado y proveedores.
- Asesorías técnico-administrativas y legales a interesados en asuntos relacionados con la DCRRHH.
- Gestionar lo relacionado a ingresos, actualización y egresos del personal de la Institución en la página web de la Contraloría General de la República.
- Gestionar el otorgamiento y supresión de permisos para los sistemas de gestión de personal.
- Custodiar los Manuales de Normas y Procedimientos de la DCRRHH, una vez aprobados por el Consejo Universitario.
- Salvaguardar el presente instrumento legal una vez sea oficialmente aprobado ante el Consejo Universitario (CU) y Avalado por la Dirección General de Organización Institucional (DIGOI).
- Las demás que señalen las leyes, reglamentos, manuales y documentos normativos sobre la materia.